2024-04-16 16:06:00|已浏览：35次
文/公众号：万国通签证
随着老龄化加剧，各个发达国家都在争抢康养人才。加拿大、澳大利亚早已将此类职位划入移民紧缺职位清单中。2022年6月，我国也开始实施“积极应对人口老龄化国家战略”，将家事上升为了国事，但现实中的设备与人员专业素质却跟不上趟。
反观彼岸日本，这个受少子、老龄化困扰近40年的发达国家，相关行业技能人才短缺严重，每年只能依靠外部输入，来维持运营。在这样的被动条件下，日本的康养机构却世界闻名，他们将服务业的精髓开发到了极致
日本将这种服务称为“介入护理”，简称介护。工作内容就是照顾生活不能完全自理的弱势人群，类似于保姆管家职位。如果拥有日本介护的工作经验(非劳务，合法纳税缴纳社保)和留学经历，那么在人才市场的竞争中则会脱颖而出。
当成为高端介护人才后，进，可携带家属申请日本永居，或留学深造，或凭工作经验与紧缺职业通道移民加拿大等发达国家；退，可进入中国高端康养机构当管理者，或用挣到近百万的存款转行自主创业，无后顾之忧。
介护项目是2019日本推出“特定技能1号签证”的概念后，开发出来的全新的保障申请人基本权益的工签项目，申请人赴日本工作可享与当地公民共同的薪资待遇和职位提升，也不扣留护照，来去自由。唯一缺憾的是这个项目此前必须在中国学习至少8个月以上，当考核通过匹配到雇主后才能赴日工作。
如今项目更改了流程，申请人只要在国内培训2个月的语言课，达到了日语N5水平以上，就申请赴日留学，在日本学习生活的同时，培训介护技能，学习一年毕业后，申请特定技能1号签证入职工作。整个留学周期为一年，下课后学生可以打打工或者在日本游耍，遇到法定节假日，甚至可以从日本前往第三国旅游。
此次改动是因为，在以往介护项目进行中发现，有一部分学生并不适应国外的生活，一部分家长并不相信国外的薪资待遇，所以需要这样一个阶段。如果学生课余想自己打工挣学费，我们完全支持，并会提供打工的雇主资源，每天打工4个小时，一小时52人民币，一年整体收入在8-10万人民币之间，足够支撑生活开销。
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工作地点
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